我院人力资源管理专业聘请李中斌教授为“人才测评与职业发展研究中心”顾问

发布者:万博电子竞技赛事作者:发布时间:2018-11-01

20181012日下午1400,为培养具备扎实的人力资源管理方面的知识及能力、能熟练掌握现代人力资源管理理论、操作原理与方法技术的学生,在万博娱乐电子游戏领导大力支持性下,人力的老师成功邀请了李中斌教授调研并讲学,同时聘任李中斌教授为万博娱乐电子游戏人才测评与职业发展研究中心的顾问和荣誉主任。

李中斌教授现任福建农林大学管理学院人力资源管理学教授,博士生导师,人力资源管理方向学术带头人,兼任中国人力资源开发研究会理事、中国人力资源管理教学与实践研究会理事、北京光华视野企业管理研究中心研究员、省级企业家协会常务理事和咨询顾问、省级企业家协会劳动关系工作委员会委员、以及多家企业(集团)的人力资源管理顾问。他对人力资源管理专业有着专业的研究和独到的见解,能够邀请到李教授,也是为我院人力资源管理专业的学生获得提升与发展的机会。

在采访中李教授提到,人才测评能够帮助学生真正了解自我,为学生的职涯规划提供科学的依据;更能为企业提供人才筛选、人岗匹配指导,在组织诊断方面也是一柄利剑。他的合不合理论也是来源于实践应用于实践,真正为企业提供一套合理地人力资源使用理论,所以人才测评中心的建立有着重要的意义。
该中心积极响应学校创建高水平应用大学号召,旨在提升人力专业学生的实践应用能力,真正提升专业应用水平,也是为人力资源管理专业带来前沿技术支持,为提升教学科研水平和服务社会提供坚实后盾,也将为学校、社会贡献力量。


16人力班

凌梦洁



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